Dordrecht is een stad vol ambities, met een roemrijk verleden én grootse plannen voor de toekomst. De maatschappelijke opgaven staan centraal. Samen met de partners in de stad en regio werkt men aan het realiseren daarvan. 

Werken bij Dordrecht is werken bij een gemeente met ambitie. Dordrecht loopt voorop in innovatie. We zeggen dat niet snel, want dat zit niet in ons karakter. Maar als je onze ambities leert kennen dan merk je dat we te maken hebben met complexe en hele interessante uitdagingen die we ook weten te realiseren. Binnen onze compacte stad kunnen wij onze ambities alleen realiseren met onze betrokken mensen. Die zijn er en er is ruimte voor meer. 

Het cluster Ruimtelijke Kwaliteit van de gemeente Dordrecht is verantwoordelijk voor de openbare ruimte in de brede zin. Vanuit de missie: ”De openbare ruimte is van de Dordtenaar. Samen zorgen wij voor de bruikbaarheid (schoon, heel, veilig), verbeteren de beleving in wijken, buurten en straten en werken wij aan de toekomst van een duurzame en slimme stad”. Belangrijke thema’s daarbij zijn innovatie, duurzaamheid en participatie. 

Het cluster Ruimtelijke Kwaliteit zorgt voor de basiskwaliteit van de openbare ruimte in de stad. Vakkennis staat hierbij voorop. Daarnaast dagen wij inwoners, partners en ondernemers uit om, samen met ons, mede verantwoordelijkheid te nemen voor de openbare ruimte. 

Het cluster zorgt voor de beleidsvorming, de programmering en het beheer van diverse onderdelen van de openbare ruimte. Bij de specialistische taakvelden binnen de openbare ruimte organiseert het cluster ook de uitvoering. In het cluster vallen de volgende 4 teams: 

• Constructies en Havens; 
• Riolen en Gemalen; 
• Wegen, Openbare Verlichting en Verkeersregelinstallaties; 
• Groen, Natuur en Spelen. 

Als Beheerder Speelvoorzieningen maak je onderdeel uit van een team vakinhoudelijke professionals. Je adviseert in- en extern op het onderdeel Spelen in de brede zin. Spelen is het vakgebied waar openbare voorzieningen en de sociale en maatschappelijke aspecten bij elkaar komen. Je bent daarom enthousiast over het werken voor kinderen en de overige gebruikers van de speel- en sportvoorzieningen in de stad. 

Je taken omvatten onder meer: 

• Het up-to-date brengen en houden van de data met betrekking tot Spelen 
• Opstellen van beleid; 
• Je ondersteunt de Coördinator Onderhoud Spelen en de vakspecialist Groen en Spelen bij het opstellen van technische randvoorwaarden voor projecten, zowel binnen als buiten de eigen sector. 
• Je toetst plannen en ontwerpen voor stedelijke opgaven en projecten. 
• Je beheert de budgetten, programmeert op eigen vakgebied en faciliteert de technische inspecties door derden. 
• Als beheerder speelvoorzieningen werk je afwisselend op onze twee locaties: Stadskantoor en de gemeentewerf. 

Jij wilt meewerken aan de missie ”De openbare ruimte is van de Dordtenaar. Samen zorgen wij voor de bruikbaarheid (schoon, heel, veilig), verbeteren de beleving in wijken, buurten en straten en werken wij aan de toekomst van een duurzame en slimme stad”. Dat begint bij jou. 

Jij kan: 

• goed samenwerken en bent te typeren als initiërend, praktisch en lerend.  
• gaat voor of na een tijdje achter de computer graag naar buiten om de speelplekken te leren kennen en kijk je gelijk naar de huidige situatie.  
• bent enthousiast over het werken voor kinderen en de overige gebruikers van de speel- en sportvoorzieningen in de stad.  
• je kunt goed schakelen, van een gesprek met de wethouder naar een betrokken burger. Je weet van aanpakken en combineert graag taken van diverse abstractieniveaus met elkaar.  

Daarnaast beschik jij over: 

• Relevante HBO werk- en denkniveau; 
• Aantoonbare werkervaring in een soortgelijke functie; 
• Affiniteit met techniek, ICT en data(beheer) en ervaring met geautomatiseerde beheersystemen. Ervaring met GIS of ABS heeft een pré; 
• Ervaring met assetmanagement; 
• In het bezit van een auto. 

Een baan voor maximaal 27 uur per week waar jij je persoonlijk kan ontwikkelen en samen met je collega's wordt uitgedaagd om impact te maken voor de kinderen in de stad. Gezamenlijk werken we aan de ambities van de Gemeente Dordrecht. Kortom: een veelzijdige functie, met een maatschappelijk belang. In ruil voor jouw inzet krijg je:  

• Een bruto maandsalaris van maximaal €4.811,- op basis van een 36-urige werkweek (schaal 9 Cao Gemeenten), afhankelijk van opleiding, kennis & ervaring;  
• Een Individueel Keuze Budget (IKB) van 17,05% van je brutosalaris. Dit komt boven op je maandsalaris. Je kunt ervoor kiezen om dit uit te laten betalen of in te zetten voor bijvoorbeeld het kopen van extra verlofdagen, de contributie van je sportvereniging (tot €200,-), de aanschaf van elektrische vervoersmiddelen of de verduurzaming van je huis; 
• Flexibel en hybride werken. Dit houdt in dat je, in overleg met je collega's, veel vrijheid hebt om je uren en werklocatie zelf te bepalen;
• Een uitgebreid introductieprogramma en de ruimte en stimulans om jezelf continu te blijven ontwikkelen. 
• Een jaarcontract met de intentie om bij wederzijds goedkeuren over te gaan in een vaste aanstelling. 

Meer weten? Bekijk hier al onze aanvullende arbeidsvoorwaarden